Denna utbildning syftar till att ge dig som går från att vara specialist till att bli chef verktygen för att lyckas i din nya roll. Du får lära dig att leda tidigare kollegor, hantera gruppdynamik i olika utvecklingsfaser och hur du anpassar ditt ledarskap till olika personlighetstyper. Vi lägger även stor vikt vid hur du lyckas med medarbetarsamtal, lönesamtal, konflikthantering och att ta svåra samtal.
Format: På plats
Språk: Svenska
Begär info
Vill du veta mer innan du anmäler dig?
Skicka en kort fråga så vidarebefordrar vi den direkt till utbildaren.
Vi vidarebefordrar din fråga till Bonnier Akademi. Ingen spam, inga tredjeparter.
Om utbildaren
Om Bonnier Akademi.
Bonnier Akademi är en samlingsplats för flera av mediehusets egna kursarrangörer, riktade till beslutsfattare och specialister i näringsliv och offentlig sektor. Under paraplyet ligger bland annat Di Akademi för företagsledning, bolagsstyrning, ledarskap och finans, Aktuell Hållbarhet Utbildning för miljö och hållbarhet, Resumé Akademi för kommunikation och marknadsföring, och Dagens Samhälle Utbildning för offentlig sektor. Tillsammans blir det hundratals utbildningar och flera hundra kurstillfällen om året.
Om kursen.
Denna utbildning syftar till att ge dig som går från att vara specialist till att bli chef verktygen för att lyckas i din nya roll. Du får lära dig att leda tidigare kollegor, hantera gruppdynamik i olika utvecklingsfaser och hur du anpassar ditt ledarskap till olika personlighetstyper. Vi lägger även stor vikt vid hur du lyckas med medarbetarsamtal, lönesamtal, konflikthantering och att ta svåra samtal.
MÅL MED UTBILDNINGEN:
Att du som deltagare ska få:
- Rätt förutsättningar för att känna dig trygg i att gå från specialist till chef
- En tydlig förståelse för din nya roll som chef och de förväntningar som följer med den
- Kunskap och verktyg för att bli en bra ledare, hantera gruppdynamik och få med gruppen i förändring
- Kunskap om vad som ingår i chefsrollen, som exempelvis medarbetarsamtal, lönesamtal, budget- och målarbete samt hur du hanterar konflikter och svåra samtal
Kursinnehåll
Vad du lär dig.
Hur du skapar rätt förutsättningar i din nya roll som chef
Utmaningar med att fortsätta vara specialist och samtidigt ta på dig en ny roll som chef
Hur du leder tidigare kollegor och blir tydlig i ditt ledarskap
Hur gruppdynamik fungerar och gruppers olika utvecklingsfaser
Att hantera konflikter och svåra samtal
Att hantera olika personlighetstyper och hur du anpassar ditt ledarskap till olika individer
Hur du genomför medarbetarsamtal och lönesamtal
Grunderna i budget- och målarbete
Arbetsrätt – vilket ansvar har du som chef?
Att driva förändringsprocesser och få med dig din grupp
Upplägg
Så är kursen upplagd.
Dag 1
09:00 Välkomnande och introduktion
- Introduktion till kursens mål och syfte
09:15 Chefsrollen vs specialistrollen
- Gå från jag till vi
- Chefskap vs ledarskap, en introduktion
- Utmaningar med att fortsätta vara specialist och få en ny roll som chef
10:15 Få rätt förutsättningar i din nya roll som chef
- Ramar och förväntningar
- Tydligt ledarskap
11:30 Att bli chef är att byta lojalitet
- Chef, inte kompis
- Ledaren är en förebild
- Att leda tidigare kollegor
13:00 Din grupps utvecklingsprocess
- Grundläggande teori i gruppdynamik (FIRO)
- Gruppens utveckling
- Ledarskapets olika faser
14:45 Medarbetare fungerar olika
- Värdet av olikheter i en grupp
- Olika kräver olika ledarskap
15:30 Få med dig din grupp i förändring
- Förankringsprocessen
- Förändring tar tid
- Motivation och drivkrafter
16:20 Sammanfattning dag 1
Dag 2
09:00 Reflektion dag 1
09:30 Chefsåret
- Arbetsuppgifterna som ingår i chefskapet
- Hur de hänger ihop med varandra och bildar en helhet
10:15 Ledningsgruppen
- Hur fungerar en ledningsgrupp
- Ta på dig företagshatten
10:45 Budget och mål
- Grunderna i budget- och målarbete
11:30 Arbetsrätt, en introduktion
- Vad är arbetsrätt
- Vilket är ditt ansvar som chef
13:00 Medarbetarsamtal
- Syfte och planering
- Genomförande
13:45 Lönesamtal
- Löneprocessens olika steg
- Ett samtal, inte en förhandling
14:45 Svåra samtal
- Konfliktens fyra faser
- Feedback med omtanke
16:00 Sammanfattning dag 2
Målgrupp
Vem passar kursen?
Denna utbildning riktar sig till dig som nyligen blivit chef eller som snart ska ta steget från specialist till chef. Kursen är relevant för nya chefer inom alla branscher som vill stärka sina ledarskapskompetenser och förstå sin nya roll.
Vad "verifierad" betyder här
Verifierat intyg.
När du klarat kursen utfärdar Bonnier Akademi ditt intyg. Ditt namn, kursens innehåll och utfärdandedatum krypteras och säkras på blockchain, så att det inte kan ändras, och vem som helst kan kontrollera att det är äkta.
100% Verifieringsbara intyg Säkrat på blockchain
Från specialist till chef – så lyckas du i din nya roll
